中信银行中层轮岗 涉及总行多部门总经理和分行行长

　　本期银行人事，主要介绍中层人事换防，涉及总行多部门“一把手”和多个一级分行行长。

　　资产负债部总经理刘月珍，拟任南京分行行长。

　　刘月珍，1973年1月出生，毕业于浙江大学农业经济管理专业，获管理学博士学位，2015年11月任中信银行杭州分行行长助理，2018年3月升任杭州分行副行长，后调任总行资产负债部总经理。自2022年8月起，刘月珍还担任中信百信银行董事。

　　南京分行行长叶雪松，拟任资产负债部总经理。2015年3月任中信银行总行营业部副总经理，后出任总行金融市场部总经理；2022年4月18日，叶雪松中信银行南京分行行长的任职资格获核准。

　　总行财务会计部总经理薛锋庆，拟任广州分行行长；财务会计部副总经理康超主持财会部工作。

　　薛锋庆，曾任中信银行无锡分行行长，2016年12月任中信银行南京分行行长助理，2018年3月升任南京分行副行长；2019年调任总行后，历任机构客户部副总经理、财务会计部副总经理、财务会计部总经理。

　　广州分行行长金喜年，拟任授信执行部总经理。曾任中信银行总行公司银行部总经理兼投资银行部总经理；2020年2月28日，金喜年中信银行广州分行行长的任职资格获核准。

　　董事会办公室主任王珺威，拟任宁波分行行长；董办副主任王磊主持董办工作。而原宁波分行行长杨毅已调任中信金融资产副总裁。

　　王珺威，北京大学经济学学士、伦敦经济学院（LSE）金融与经济学硕士及东北财经大学金融学博士，曾就职于，期间参与了多家大型国有企业的重组改制、境内外首次公开发行、再融资、债券发行及兼并收购等项目。2007年加入中信银行后，历任董监事会办公室投资者关系部副总经理、总经理，董监事会办公室总经理助理、副总经理（主持工作），证券事务代表。

　　成都分行副行长黄凯华，任南宁分行行长。曾任中信银行总行资管中心总裁助理，2022年9月18日，黄凯华中信银行成都分行副行长的任职资格获核准。

　　南宁分行副行长（代为履行行长职责）周志凌，拟任成都分行副行长；曾任中信银行南昌分行行长助理、纪委书记、副行长。

　　除上述人事调整外，近两个月，中信银行还有多位干部任职资格获批复。

　　12月10日，瞿德聪任中信银行海口分行副行长；12月3日，任琦任中信银行西宁分行副行长；11月22日，朱义明任中信银行石家庄分行行长。

　　11月5日，严俊任中信银行信用卡中心总裁助理。此前，严俊的职务是信用卡中心金融产品中心总经理；银行人事了解到，目前信用卡中心金融产品中心由副总经理师威主持工作。

　　中信银行上述分行信息（来自2024半年报）

　　截至2024年6月末，中信银行在31个省会城市（直辖市）以及大连、苏州、宁波、青岛、厦门、深圳，共设立有37家一级分行，上述人事变动涉及的均为一级分行。

　　一个月前的11月12日，中信银行召开了三季度“人气最高”的业绩说明会 ，有包括副行长胡罡、董事会办公室主任王珺威、财务会计部总经理薛锋庆、资产负债部总经理刘月珍等在内的16名中高层干部出席。

　　总体上，中信银行资产负债规模保持平稳增长。截至2024年9月末，中信银行资产总额 92，592.47 亿元，较上年末增长 2.28%；负债总额84，292.95亿元，较上年末增长1.34%。

　　从经营情况来看，今年前三季度，中信银行实现归母净利润518.26亿元，同比增长0.76%，相比上半年增速由负转正；实现营业收入1622.10亿元，同比增长3.83%，增速较上半年提高1.15个百分点。

　　其中，利息净收入1099.71亿元，同比增长 0.67%。前三季度，中信银行净息差为1.79%，同比下降0.03个百分点，但相比上年全年提升0.01个百分点。中信银行表示，将持续把“稳息差”作为第一经营主题，坚持做好量价平衡。策略上，重在负债端成本管控，兼顾资产端优化业务结构。

　　非利息净收入 522.39 亿元，在证券投资等其他非息收入的带动下，同比增长11.17%。时任资产负债部总经理刘月珍在业绩会上表示，“前三季度，国内经济回升势头仍在巩固阶段，市场利率总体处于低位，本行紧抓市场交易机会，在证券投资业务的带动下，非息收入总量及变动均跑赢大市。”

　　资产质量方面，截至9月末，中信银行不良贷款余额659.81亿元，较上年末增加11.81亿元；不良贷款率1.17%，较上年末下降 0.01 个百分点；拨备覆盖率216.00%，较上年末上升8.41 个百分点。