深圳将赴上海引才：提供3万多个优质岗位，一大批年薪超50万

“选择深圳，鹏程万里。”深圳在即将前往上海大规模招聘人才之际，对各地人才发出诚挚邀请。

4月13日至14日，“百万英才汇南粤”2025年N城联动春季招聘活动（上海站）将在国家会展中心（上海）举办。

据深圳市人社局介绍，此次招聘级别高，以“粤聚英才、粤见未来”为主题，由教育部、中共广东省委、广东省人民政府主办，教育部学生服务与素质发展中心、中共广东省委人才办、广东省人力资源和社会保障厅、中共深圳市委、深圳市人民政府联合承办。

此次招聘诚意足、岗位优。华为、腾讯、比亚迪等龙头企业，知名央国企和重点高校、科研机构等722家优质用人单位参加招聘，集中提供3.28万个优质岗位，其中年薪超50万元以上的岗位超4500个。

深圳此次不只是要办一次招聘会，还将是一次城市形象的全面展示，向求职者展示深圳的人才政策、山海美景、人文氛围等元素。

深圳市区的引才标语。本文图片均由深圳市人社局提供

用人单位阵容堪称顶配，人工智能领衔“高薪风暴”

深圳市人社局相关负责人表示，此次赴上海招聘瞄准“新质生产力”，重点为战略性新兴产业和未来产业储备人才，助力青年英才“与时代共振”。

据介绍，作为全国科技创新高地，深圳此次赴沪引才的用人单位阵容堪称“顶配”。华为、腾讯、比亚迪三大科技巨头领衔超过60家上市企业，华润、招商局、中广核、中海油等87家央国企，国家超级计算深圳中心、鹏城实验室等341余家事业单位集中参加。同时，中山大学、广州国家实验室、潮州三环集团等广东省内知名企事业单位一同赴沪揽才。

此外，现场有超过200所深圳市中小学参与招聘。据介绍，其中部分学校计划在招聘会结束次日，即在上海紧锣密鼓地展开笔试和面试，以进一步提升招聘速度与效率。

岗位方面，此次赴上海招聘的岗位中，技术研发类岗位占比最高，主要集中在机器人、半导体、AI算法、材料科学等领域，如机械设计工程师、算法工程师、硬件工程师等，体现深圳企业对高端技术人才的强烈需求。销售与业务拓展岗位次之，包括国内/国际业务销售、外贸业务等，凸显企业市场扩张的需求。人力资源、财务、采购等职能支持类岗位较为稳定。

人才需求方面，此次招聘对学历要求呈现“橄榄型”结构。本科学历需求是绝对主力，硕士和博士需求旺盛，反映出广东企业对高端人才的渴求。除应届毕业生岗位外，腾讯、智平方等优质企业还将面向2026届毕业生释放超7000个实习岗位，提供5500-15000元/月的实习薪资，助力广大学子提前了解深圳、融入深圳。

薪酬水平方面，此次招聘的技术类岗位薪酬优势明显，机器人算法工程师年薪可达40-90万元/年，AI大模型算法专家年薪可达128万元/年。

深圳赴上海招聘活动打出“选择深圳鹏程万里”的宣传语。

“除本场招聘会外，我们还优化升级了‘深圳市人力资源生态服务平台大学生专区’，已动态归集超6万个优质岗位，组建服务专员队伍，全面对接国内985、211等115所重点高校，计划实现校园招生就业网站、公众号、小程序等线上渠道全覆盖。”上述深圳市人社局相关负责人说，目前已链接清华大学、北京大学等54所高校，实现岗位一键触达、政策一键查看、服务一键享受。

为精准对接海外人才，4月13-14日在上海招聘现场，还将特别设立留学人员服务区，并规划3个线上面试间，为招聘企业与远在海外的留学人才搭建便捷高效的沟通渠道。此外，还特别设立博士后设站单位洽谈专区，为产学研机构与高端人才搭建面对面交流平台。

服务创新、体验升级，求职现场可品美食开盲盒

深圳此次赴上海引才将不只是一次普通的招聘，也是一次全面的城市形象展示与推介。

据深圳市人社局介绍，将以此次招聘会为契机，同步举办城市形象宣传推介活动，通过政策路演、产品展陈、互动推介、现场体验等方式，让求职人员了解深圳山海连城的美丽景观，一睹科技发展的前沿成果，体验城市生活的丰富多彩，感受人文氛围的开放包容，“深圳这座城市也将变得更加可感、可知、可亲。”

在招聘活动现场，深圳的“科技基因”将全面融入招聘场景，现场提供AI简历诊断、AI职业能力测评、腾讯AI职业照拍摄等体验项目。

复旦大学、同济大学等上海14所高校的深圳校友会将齐聚一堂，毕业多年的学长学姐们亲自上阵，“老带新”现身说法为学弟学妹们答疑解惑，帮助他们快速了解深圳。

此外，“圳品”企业也将集结到场，让毕业生们品尝 “圳品”美食。现场深圳知名连锁品牌的奶茶、咖啡一应俱全，还准备了大学生们喜爱的“王者荣耀”主题打卡点以及相应盲盒，让年轻人在紧张地应聘时，也能获得松弛感和愉悦感。

视才若宝，“来了就是深圳人”具象体现

深圳常年位居高校毕业生就业首选城市榜单前列，年均新到深就业的市内外高校毕业生超40万人，各类人才总量接近700万人。

深圳市人社局表示，深圳城市吸引力的来源之一即是政策“强磁力”，各项人才政策大礼包，让“视人才为珍宝”这句口号变得更加具象。

深圳大型引才招聘会资料图。

一是引才落户有速度。深圳直接入户群体已包含高校毕业生、专业技术人才、高技能人才、高层次人才及其他具有突出贡献的各类人才。2024年推出“人才引进入户一件事高效办”，在全国首次实现人才引进入户全流程网上办理，足不出户，最快24分钟成为深圳人。

二是人才补贴有力度。符合条件的新入户本科生可获1.5万元-3万元、硕士可获3万元-5万元、博士可获10万元生活补贴。博士后进站可获最高60万元在站生活补助，出站留（来）深博士后可获36万元生活补助，高层次人才最高540万元奖励。

三是安居保障有厚度。构建“一张床、一间房、一套房”的无忧安居体系，为来深求职的高校应届毕业生提供为期15天的免费住宿。同时，符合条件的新市民、青年人才及各类专业人才也可申请享受租金优惠的保障性租赁住房。

四是支持创新创业有热度。推行“鲲鹏青年创新创业合作计划”，入库项目可获得最高100万元研发资助支持。对来深创业的留学归国人员和港澳青年，提供留创园和港澳青年创新创业基地等场地支持，最高100万元的创业补贴和奖励。对来深创业的大学生，提供涵盖一次性创业资助、场地租金补贴、创业担保贷款及贴息的一系列扶持政策。

“深圳既要让人才‘轻装上阵’，也要为他们消除后顾之忧。”深圳市人才工作局相关负责人强调。

引才不止于招聘会，构建“人才—产业—城市”共生生态

深圳市人社局相关负责人表示，就业是最基本的民生，深圳始终将高校毕业生就业摆在就业工作的突出位置，大力发展战略性新兴产业和培育未来产业，构建“人才—产业—城市”共生生态，不断拓展新的就业增长点，释放更多高质量就业岗位。